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而现在让她通过自己的能力，独立带团队运营的时候，她却没有自己的真本事。而她在旅游圈里，也干了十几年，赶上了旅游行业在互联网上的蓬勃发展，就这样在时代以及公司给的这么好的机会下，她却没有磨练出自己真正的能力。她就是典型的，错把平台的优势，当成了自己的能力。在以前的公司，可以摸鱼，...
我们常常会犯一种错误，就是：错把平台当本事。有很多人其实是认不清自己的现状的，总以为在这个公司做得风生水起，自己就是有真本事的人了。却不知，你只不过是在同一个位置常年如一日的做着同一件事而已。假如你离开了现在这个平台，给你一个新的环境，如果你也能做到像在原来的公司一样如鱼...
在网络上，曾盛行过这样一种观点，旨在告诫人们，不要错把平台当本事，离开平台，你什么都不是。这种流行的价值观，在千千万万的老板和职场人的心中席卷而过，激起层层波澜。“人最大的悲哀就是错把平台当本事”，此言一出，仿佛是为广大老板们代言，使其大呼畅快，因为心中的感慨找到了出口，甚至成为...
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而现在让她通过自己的能力，独立带团队运营的时候，她却没有自己的真本事。而她在旅游圈里，也干了十几年，赶上了旅游行业在互联网上的蓬勃发展，就这样在时代以及公司给的这么好的机会下，她却没有磨练出自己真正的能力。她就是典型的，错把平台的优势，当成了自己的能力。在以前的公司，可以摸鱼，...
我们常常会犯一种错误，就是：错把平台当本事。有很多人其实是认不清自己的现状的，总以为在这个公司做得风生水起，自己就是有真本事的人了。却不知，你只不过是在同一个位置常年如一日的做着同一件事而已。假如你离开了现在这个平台，给你一个新的环境，如果你也能做到像在原来的公司一样如鱼...
在网络上，曾盛行过这样一种观点，旨在告诫人们，不要错把平台当本事，离开平台，你什么都不是。这种流行的价值观，在千千万万的老板和职场人的心中席卷而过，激起层层波澜。“人最大的悲哀就是错把平台当本事”，此言一出，仿佛是为广大老板们代言，使其大呼畅快，因为心中的感慨找到了出口，甚至成为...